Sachgrundlose Befristung: Was Arbeitgeber beachten müssen
Die sachgrundlose Befristung eines Arbeitsvertrags ist nur unter bestimmten Bedingungen erlaubt. An diese Regeln müssen sich Arbeitgeber dabei halten.
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Arbeitsvertrag
Arbeitsvertrag prüfen: Wichtige Inhalte und Regelungen
Die Zusage für den neuen Job ist da, jetzt muss nur noch der Arbeitsvertrag unterschrieben werden – und den solltest du vorher kritisch prüfen.
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Abwerben von Mitarbeitern: Erlaubt oder unlauterer Wettbewerb?
Das Abwerben von Mitarbeitern ist grundsätzlich erlaubt. Allerdings ist die Grenze zum unlauteren Wettbewerb dabei schnell überschritten.
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Langzeitarbeitslosigkeit: Rückkehr in Beruf wird erleichtert
Der Wiedereinstieg in den Beruf nach Langzeitarbeitslosigkeit soll nun leichter werden. Das Teilhabechancengesetz ebnet ab Januar 2019 den Weg dafür.
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Vertragen statt klagen: mit Mediation rechtliche Konflikte ohne Gerichtsverfahren lösen.
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Streit in Berlin? Zoff in München? Der interaktive Atlas zeigt, wo die deutschen Streithähne leben.
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